1月9日，市人社局組織開展2022年度黨（總）支部書記抓基層黨建工作述職評議考核，聽取各黨（總）支部書記抓基層黨建工作情況，對2023年度抓基層黨建工作進行安排部署，動員各級黨組織特別是黨（總）支部書記全面落實黨建責任制，堅持圍繞中心、建設隊伍、服務群眾，推動黨建和業(yè)務深度融合，切實為2022年度工作圓滿收官、2023年度工作順利開局提供精神動力和政治保證。局黨組書記、局長董和平主持會議并講話，對各黨（總）支部書記逐一進行點評，肯定工作成績、點出存在問題、明確努力方向。局黨組成員、局副處以上領導、局機關黨委委員，以及各黨（總）支部副書記、組織委員，結合平時掌握、調研了解和現(xiàn)場述職等情況，按照“好、較好、一般、差”等4個等次，對7名黨（總）支部書記進行民主評議。
會上，董和平就進一步加強市直人社系統(tǒng)機關黨的建設，提出4點意見：一要提高政治站位，主動扛起黨建責任；二要強化理論學習，不斷提升黨性修養(yǎng)；三要加強基礎建設，激發(fā)黨建工作活力；四要全面從嚴治黨，營造風清氣正氛圍。同時，要求各級黨組織及各位黨（總）支部書記要帶頭深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，踔厲奮發(fā)，勇毅篤行，以“三個作表率”為目標，努力推動市直人社系統(tǒng)機關黨建工作再上新臺階，為推進人社事業(yè)高質量發(fā)展作出應有貢獻！
7名黨（總）支部書記重點圍繞學習宣傳貫徹黨的二十大精神、貫徹落實省第十三次黨代會部署、推進基層黨建三年行動計劃、增強基層黨組織政治功能和組織功能、落實意識形態(tài)工作責任制等情況進行認真總結、查找問題不足、明確下一步思路舉措。
